Aus den Erwägungen:
1. Die Klägerin wurde im Laufe ihrer Teilzeitanstellung bei X. zu
100 % arbeitsunfähig und fordert nun von der Versicherung ihrer Arbeitgeberin die Ausrichtung von Krankentaggeldern. Die Beklagte
lehnt dies hauptsächlich unter Hinweis auf die vorbestandenen Krankheiten der Klägerin ab. X hat bei der Beklagten für ihre sämtlichen
Arbeitnehmer eine Kollektiv-Krankentaggeldversicherung abgeschlossen. Deckungsart und Leistungsdauer der Versicherung richtet sich
nach den Bestimmungen für die BVG-Koordinationsdeckung (Art. 35-
43 AVB).