Die vom Gemeindeschreiber ausgesprochene Kündigung erging
somit von einem unzuständigen Gemeindeorgan, und erweist sich
schon deshalb als rechtswidrig. Weil die Klägerin auch einzig vom
Gemeindeschreiber und einer Gemeinderätin angehört wurde, aber
nie zuhanden des Gemeinderates als Kollegialbehörde zum Kündigungsgrund (mangelnde Teamfähigkeit) zu Protokoll oder direkt Stellung nehmen konnte, steht fest, dass auch ihr Gehörsanspruch verletzt wurde. Diese beiden Verfahrensmängel wiegen schwer.