3.2.
3.2.1.
Ein gültiges Arbeitsunfähigkeitszeugnis beweist die Arbeitsunfähigkeit
eines Arbeitnehmers. Es entbindet den Arbeitnehmer vorübergehend von
der vertraglich geschuldeten Arbeitsleistung und löst die Lohnfortzahlungspflicht des Arbeitgebers aus. Es ist folglich dazu bestimmt und geeignet,
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eine Tatsache von rechtlicher Bedeutung zu beweisen. Entsprechend
kommt ihm entgegen dem Vorbringen des Beschuldigten Urkundenqualität
im Sinne von Art. 110 Abs. 4 StGB zu.