Erstens verhielt es sich so,
dass der Beschuldigte die Beschwerdeführerin am […] anfragte, ob sie zu
einem Treffen am […] mit der Haftpflichtversicherung vor Ort bereit sei, woraufhin die Beschwerdeführerin noch gleichentags mit ihrem Rechtsvertreter Rücksprache nahm, ob sie zusagen solle oder ob er auch dabei sein
werde. Dass der Beschuldigte (bzw. die Personalabteilung seiner Arbeitgeberin) auf diesem (der Beschwerdeführerin nicht vorwerfbaren) Wege von
der Strafanzeige erfahren haben könnte, erscheint zumindest nicht unplausibel.