1.
1.1.
Die 1981 geborene Klägerin war vom 3. März 2008 bis zum 26. Oktober
2012 (Ende Mutterschaftsurlaub) in einem Pensum von 100 % bei der
D._____ AG als Sachbearbeiterin angestellt und in dieser Eigenschaft bei
der Beklagten 1 im Rahmen der beruflichen Vorsorge versichert. Mit
Verfügung vom 12. November 2015 sprach die IV-Stelle Basel-Landschaft
der Klägerin gestützt auf ein von ihr eingeholtes psychiatrisches Gutachten
vom 23. Juli 2014 und in Anwendung der gemischten Methode der
Invaliditätsbemessung eine vom 1. März 2013 bis zum 31. März 2014
befristete Viertelsrente der Eidgenössischen Invalidenversicherung (IV) zu.