Ob damit eine
Einschränkung der Arbeitsfähigkeit in einer angepassten Tätigkeit einherging, kann offen bleiben, denn aus Sicht der beruflichen Vorsorge besteht
damit eine Periode voller Arbeitsfähigkeit für angepasste Tätigkeiten (vgl.
zu deren Massgeblichkeit statt vieler BGE 144 V 58 E. 4.4 f. S. 62 f. sowie
SVR 2022 BVG Nr. 17 S. 63, 9C_296/2021 E. 5.1 und E. 5.2) von über
einem halben Jahr. Dass eine dauerhafte Wiedererlangung der Erwerbsfähigkeit oder berufliche Wiedereingliederung objektiv unwahrscheinlich
gewesen wäre, ergibt sich aus den Akten zudem nicht. Dass die Klägerin
im fraglichen Zeitraum keine Erwerbstätigkeit aufnahm, hat demnach keine
medizinischen Gründe.