6.2.3.
Der Beschwerdeführer hätte ohne den am 29. November 2020 erlittenen
Rückfall bei seinem bisherigen Arbeitgeber weitergearbeitet und wäre
somit im Zeitpunkt des frühestmöglichen Rentenbeginns von Januar 2024
überwiegend wahrscheinlich weiterhin bei der "neuen" D._____ AG –
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welche per 1. November 2022 durch einen neuen Eigentümer übernommen wurde (vgl. VB 154 S. 2) – angestellt gewesen.