Die erhöhten Anforderungen an das
Arbeitsumfeld des Beschwerdeführers, namentlich klare fachliche Kompetenz der Personen, mit welchen er täglich zu tun habe, ein Maximum an
Toleranz, Akzeptanz und Respekt seiner Person sowie grosse Flexibilität
(VB 160.1 S. 11), übersteigen das im Umgang mit gesundheitlich
beeinträchtigten Arbeitnehmenden zu erwartende Entgegenkommen nicht.
Sie sind nicht derart unrealistisch, dass das Finden einer entsprechenden
Stelle für den Beschwerdeführer von vornherein ausgeschlossen wäre. Der
Beschwerdeführer war als Autolackierer, stellvertretender Werkstattleiter
sowie Fahrzeugbewerter tätig (VB 160.1 S. 9 f.; VB 106.5 S. 4)