Die Beweislast für das Vorliegen eines Revisionsgrundes gemäss Art. 53
Abs. 1 ATSG (vgl. E. 2.2. hiervor) liegt bei der Beschwerdegegnerin (vgl.
E. 2.4 hiervor). Auch wenn ein solcher Beweis insbesondere angesichts der
von der Arbeitgeberin geltend gemachten Barzahlungen schwierig zu führen ist, wäre die Beschwerdegegnerin angesichts der aufgezeigten Zweifel
jedoch verpflichtet gewesen, vertiefte Abklärungen zum Lohnfluss des Versicherten einzuholen. Dabei ist zu berücksichtigen, dass die Treuhandfirma
der B.___