b IVG), namentlich die erstmalige berufliche Ausbildung (Art. 16 IVG). Während der Durchführung von beruflichen Massnahmen haben die Versicherten grundsätzlich Anspruch auf ein Taggeld,
wenn sie an wenigstens drei aufeinander folgenden Tagen wegen der
Eingliederung verhindert sind, einer Arbeit nachzugehen, oder in ihrer
gewohnten Tätigkeit bzw. in ihrer Erwerbstätigkeit zu mindestens 50 Prozent arbeitsunfähig sind (Art. 6 ATSG; Art. 22 Abs. 1 IVG in der bis
31. Dezember 2021 in Kraft gestandenen bzw. in der seit 1. Januar 2022
gültigen Fassung).