kommenden Arbeitsmarkt doch auch Institutionen, deren Zweck es ist, Invaliden eine Erwerbsmöglichkeit unter Anpassung an ihre Behinderung zu
verschaffen (BGE 109 V 25 E. 3d S. 28 f.; MEYER/REICHMUTH, a.a.O.,
N. 138 zu Art. 28a IVG). Auf dem hypothetisch ausgeglichenen Arbeitsmarkt steht ihm noch ein weites Betätigungsfeld offen. Zu denken wäre
etwa an einfache und leichte Kontroll- und Überwachungstätigkeiten. Diese
erfordern in der Regel weder besondere intellektuelle Fähigkeiten oder
Sprachkenntnisse noch eine lange Einarbeitungszeit (vgl. dazu Urteil des
Bundesgerichts 9C_574/2019 vom 16. Oktober 2019 E. 2.3 f.).