4.
4.1.
In der den zeitlichen Referenzpunkt für die Prüfung einer neuanmeldungsrechtlich relevanten Veränderung bildenden Verfügung vom 14. Dezember
2017 ging die Beschwerdegegnerin davon aus, dass die Beschwerdeführerin in der angestammten Tätigkeit als kaufmännische Angestellte zu 75 %
arbeitsfähig und damit in der Lage sei, ein 25 % bzw. 27 % unter dem Valideneinkommen liegendes Salär zu erzielen (VB 206 S. 1 ff.). Dabei stützte
sie sich in medizinischer Hinsicht auf das von ihr in Auftrag gegebene bidisziplinäre (rheumatologische/orthopädische und psychiatrische) Gutachten der D._____ vom 10. Juli 2017 (VB 192.1).