Dies wird von der Beschwerdegegnerin denn auch nicht
grundsätzlich bestritten. Die in der angefochtenen Verfügung vom 3. August 2023 von ihr bzw. der zuständigen Ausgleichskasse für die im August
2023 startende Umschulung (vgl. VB 186) vorgenommene Indexierung des
im Februar 2018 von der ehemaligen Arbeitgeberin als "aktuell" angegebenen Erwerbseinkommens von Januar 2017 bis April 2022 ist derweil nicht
nachvollziehbar und wurde auch nicht weiter begründet.