__ AG, dass
keine Mindesteinsatzdauer vereinbart worden ist, sagt sie derweil nichts
über die maximale Einsatzdauer aus, welche einem unbefristeten Anstellungsverhältnis naturgemäss entgegenstehen würde. Diesbezüglich geht
aus dem Einsatzvertrag vom 10. März 2023 vielmehr klar hervor, dass die
Einsatzdauer "maximal 3 Monate" betrage (VB 86). Dies spricht klar gegen
eine unbefristete Festanstellung.
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