Dabei
sind insbesondere die gegenüber der Verwaltung und den medizinischen
Experten gemachten Aussagen betreffend Krankheitsüberzeugung bzw.
Arbeitsmotivation zu berücksichtigen. Ebenfalls von Belang sein können
die im Vorbescheidverfahren und vor kantonalem Versicherungsgericht gemachten Ausführungen bzw. gestellten Anträge (Urteil des Bundesgerichts
9C_231/2015 vom 7. September 2015 E. 4.2 mit Hinweis auf Urteil des
Bundesgerichts 9C_474/2013 vom 20. Februar 2014 E. 6.3).