Da sich der Beschwerdeführer damit – mindestens bis zum hier massgebenden Verfügungszeitpunkt vom 21. Februar 2022 – weiterhin als ganz
oder zumindest hochgradig arbeitsunfähig erachtet, eine ausgeprägte subjektive Krankheitsüberzeugung hat und bis anhin trotz der medizinischtheoretisch bestehenden 100%igen Arbeitsfähigkeit in angepasster Tätigkeit ausweislich der Akten keine Arbeitsbemühungen unternommen hat, ist
der subjektive Eingliederungswille des Beschwerdeführers hinsichtlich
- 11 -