Es steht dem Beschwerdeführer jedoch
frei, im Rahmen einer Neuanmeldung wiederum berufliche Massnahmen
bei der Beschwerdegegnerin zu beantragen. Da entgegen dem Beschwerdeführer zudem keine ausreichend belegten Hinweise bestehen, dass er
aus medizinischen Gründen die Tragweite seines Handelns mit der Beschwerdegegnerin nicht hätte abschätzen können, erweist sich die angefochtene Verfügung vom 15. Februar 2022 (VB 40) insgesamt im Ergebnis
als rechtens.