Auch den Lohn aus einem während der Arbeitslosigkeit absolvierten Praktikum muss sich
der Versicherte grundsätzlich als Zwischenverdienst anrechnen lassen. Als solcher gilt gemäss Art. 24 Abs. 1 AVIG jedes Einkommen
aus unselbständiger oder selbständiger Erwerbstätigkeit, das der Arbeitslose innerhalb einer Kontrollperiode erzielt. Es besteht kein
Grund, den Absolventen eines Praktikums hier zu privilegieren und
ihm ein volles Taggeld auszubezahlen.