Zumindest bestehen dafür aufgrund des erwähnten Klinikberichts (KB 22) starke Anhaltspunkte. Auch der
vom Kläger Mitte Oktober 2024 angetretene stationäre Klinikaufenthalt
könnte auf die abermalige Verschlechterung seines Gesundheitszustandes
wegen der Kündigung seines Anstellungsverhältnisses zurückzuführen
gewesen sein (vgl. dazu auch Protokoll, S. 6 f.).