Der Auffassung der Klägerin, der Kündigungsentschluss der Schulpflege
habe schon vor der Gewährung des rechtlichen Gehörs unverrückbar festgestanden, kann ebenfalls nicht gefolgt werden. In beiden Schreiben vom
16. Dezember 2021 und 21. Dezember 2021, an denen im Übrigen bloss
die Schulpflegepräsidentin, nicht die Schulpflege in corpore mitgewirkt hat,
ist lediglich von einer Kündigungsabsicht die Rede ("dass wir die beiden
Anstellungsverhältnisse […] beenden möchten"; "erwägen wir, die beiden
erwähnten Anstellungsverhältnisse […] zu kündigen").