Die offizielle Mitarbeitendenbefragung 2018 habe für die AMB deutlich bessere Werte ergeben als für
das Generalsekretariat. Seine Sektionsleiter habe er mit Ausnahme von
L._____, der Ermüdungserscheinungen gezeigt habe, und des mit seinen
Aufgaben überforderten M._____ als engagiert und tatkräftig, nicht etwa als
resignativ und erstarrt erlebt. Die übrigen Personalabgänge hätten nichts
mit ihm zu tun gehabt. Zwei Workshops zur Teamentwicklung hätten
positive Ergebnisse gezeitigt, der dritte Workshop habe wegen der Covid-
Pandemie nicht mehr physisch durchgeführt werden können.