Die Klägerin habe während
ihrer Arbeitsunfähigkeit vom 1. April 2020 bis zum 30. Juni 2020 körperliche
Symptome "aufgrund [...]" gezeigt. Sodann sei sie vom 30. September
2020 bis zum 8. Oktober 2020 wegen eines akuten viralen Infekts und
schliesslich vom 9. Oktober 2020 bis 18. Januar 2021 wegen einer Q
arbeitsunfähig gewesen, nachdem sie bei der Arbeit gemobbt worden sei.
Diese Q habe sich im Zuge der arbeitsrechtlichen Auseinandersetzungen
eingestellt und stehe mit dem Grund der Arbeitsunfähigkeit vom 1. April
2020 bis zum 30. Juni 2020 in keinem Zusammenhang.