Auf eine vorgängige Mahnung mit Ansetzung einer Bewährungszeit ganz
verzichtet werden kann nur in Ausnahmefällen, etwa wenn die strengen
Voraussetzungen für eine fristlose Kündigung gemäss § 13 PR oder § 11
PersG i.V.m. Art. 337 des Bundesgesetzes betreffend die Ergänzung des
Schweizerischen Zivilgesetzbuches (Fünfter Teil: Obligationenrecht) vom
30. März 1911 (OR;