Bestimmungen betreffend den Lohn, Lohnfortzahlungsansprüche etc.
erlassen. Daraus folgert der Beklagte, dass § 4 Abs. 3 GAL nicht auf
Bereiche ausgedehnt werden dürfe, die in LD und LDLP geregelt
seien. Vielmehr beziehe sich der Verweis nur auf die einschlägigen
Regelungen zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses; dies ergebe
sich auch aus dem Anhang zum GAL. Im Übrigen überlasse das
Bundesrecht (Art. 6 Abs. 1 ZGB) dem kantonalen Gesetzgeber die
Regelung seiner öffentlich-rechtlichen Befugnisse.
Diese Argumente vermögen nicht zu überzeugen.