Deshalb ist das angefochtene
Urteil des Rekursgerichts antragsgemäss aufzuheben und abermals zu
weiteren Abklärungen betreffend das Mitverschulden des Beschwerdeführers an der Kündigung seines Anstellungsverhältnisses an die Vorinstanz
zurückzuweisen. Die Vorinstanz wird mit Nachdruck aufgefordert, die vom
Beschwerdegegner zu dieser Thematik offerierten Beweise nun abzunehmen, die Parteien zur Parteibefragung vorzuladen und die vom Beschwerdegegner angebotenen Zeugen F._____ (ehemaliger Diakon der
Pfarrgemeinde B._____), H._____ (ehemaliger, inzwischen pensionierter
Bischofsvikar der Diözese Basel) und I._____ (Präsidentin der
Kirchenpflege R._____) als Zeugin bzw. Zeugen anzuhören.