Demnach war sein Verhalten gegenüber
Kunden, Teammitgliedern und Vorgesetzten äusserst korrekt, aufgeschlossen, freundlich und sehr hilfsbereit. Der Beschwerdeführer habe eine angenehme und gute Feedbackkultur gepflegt, begründete Kritik offen angenommen und sich bereit gezeigt, sein Verhalten zu reflektieren. Er habe
sich schnell in das Team integriert und sei allseits geschätzt worden. Man
habe ihn als wertvollen Mitarbeiter erlebt, der sich mit sehr viel Engagement
in die Regionalpolizei eingebracht habe. Von einer latent vorhandenen Gewaltbereitschaft, auf welche Bilder samt Kommentaren von der Art, wie sie
der Beschwerdeführer gepostet hat, schliessen lassen könnten, war dem-