Spätestens ab Juli 2013 ging die Beschwerdeführerin jedoch praktisch
keiner Erwerbstätigkeit mehr nach, welche die Bewilligungsvoraussetzungen nach Art. 6 Anhang I FZA erfüllen könnte. Ihre Erwerbslosigkeit
dauert sodann unbestrittenermassen bereits zu lange an, als dass sie ihren
weiteren Aufenthalt noch auf eine vorübergehende krankheits- oder unfallbedingte Erwerbsunfähigkeit stützen könnte. Vielmehr hat sie ihre Arbeitnehmereigenschaft nach dargelegter Bundesgerichtspraxis spätestens
24 Monate nach dem (unfreiwilligen) Stellenverlust bzw. spätestens Anfang
Juli 2015 verloren, wobei ihr auch die ohnehin erst später in Kraft getretene
Regelung des heutigen Art.