Das Protokoll kann sich auf die für die
Entscheidfindung im konkreten Fall wesentlichen Punkte beschränken (BGE 124 V 389).
bb) Das Verfahren vor der Schlichtungskommission wird im
Personalgesetz als "verwaltungsintern" bezeichnet (Marginale zu
§ 37 PersG), hat aber offensichtlich auch Merkmale eines Gerichtsverfahrens. So betont denn die Schlichtungskommission in ihrer Eingabe vom 24. Februar 2004 mit Recht ihre Stellung als "inhaltlich
unabhängiges Gremium". Gemäss § 37 Abs. 3 PersG steht mindestens ein Mitglied der Schlichtungskommission nicht in einem Arbeitsverhältnis beim Kanton; die Wahlen durch den Regierungsrat erfolgen nach Anhörung der Personalverbände.