Dazu gehören die Förderung des wirksamen Wettbewerbs, das Verbot der Diskriminierung (vgl. § 1 Abs. 1 SubmD) und der Grundsatz
der Transparenz. Aus diesen Prinzipien, namentlich aus dem Transparenzgebot, lässt sich die Verpflichtung der Vergabebehörde, die
Beschränkungsabsicht in der öffentlichen Ausschreibung oder aber
jedenfalls in den Präqualifikationsunterlagen den Interessenten
bekannt zu geben, ohne weiteres ableiten. Einerseits kann es durchaus im berechtigten Interesse der Bewerber liegen, zu wissen, ob die
Vergabestelle beabsichtigt, alle geeigneten Teilnehmer oder nur eine
beschränkte Anzahl zur Offertstellung zuzulassen.