Schuljahr angeordnet werden können. Die frei gestaltbare Arbeitszeit
dient Zusatzaufgaben, die sich aus der Unterrichtstätigkeit ergeben
oder die individuell sowie zeitlich autonom erledigt werden können.
Dazu zählen unter anderem das Durchführen von Beratungs-, Pla-
nungs-, Förder- und Konfliktlösungsgesprächen mit Schülerinnen
und Schülern sowie Eltern und Lehrmeistern und das Planen und
Durchführen unterschiedlichster Veranstaltungen im Zusammenhang
mit der Klasse (Klassenlager, Schulreisen, Exkursionen usw.) (vgl.
zum Ganzen: § 26 ff. Anstellungsreglement;