Mit einer
Entschuldigung bei X. und Y. wartete er gar zu, bis ihm durch den
Leiter des Disziplinarverfahrens nahegelegt wurde, dass dadurch
seine Chancen im Disziplinarverfahren erhöht werden könnten. Dieses Verhalten zeigt deutlich, dass dem Beschwerdeführer die Einsicht
in das von ihm begangene Unrecht sowie in den Vertrauensschwund,
den er dadurch ausgelöst hat, weitgehend fehlt.
6.4.3.3
In Bezug auf die Position und die Verantwortung ist wesentlich,
dass unabhängig vom konkreten Dienstgrad von sämtlichen Polizeiangehörigen eine hohe Sozialkompetenz und Integrität verlangt
wird.