) den kantonalen Angestellten
gleichzustellen.
3.3. Somit ergibt sich, dass zwar formell die Gemeinde bzw. der
Gemeindeverband als Anstellungsbehörde den Lohn der Primarlehrpersonen festlegt, sie dabei aber vollumfänglich an die kantonalen
Vorgaben gebunden ist und keinerlei Ermessensspielraum besitzt
(anders als in Bezug auf die Kindergartenlehrpersonen fand sich im
Lohndekret Lehrpersonen nie ein Vorbehalt zugunsten des kommunalen Rechts, vgl. Erw. 2.2.2 hievor). Diese Rechtslage galt insbesondere auch im vorliegend relevanten Jahr 2005.