Anderseits erscheint wesentlich, dass sich das neue Lohnsystem
aufdrängte, weil das bisherige "unübersichtlich und durch zahlreiche
Spezialregelungen durchsetzt" war (Botschaft, S. 7). Tatsächlich
kannte das frühere Lohnsystem rund 100 Funktionen, die auf 25 Besoldungsklassen aufgeteilt waren; nunmehr werden lediglich 19
2006 Besoldung 449