Bei einem Berufsbeistand oder einer Berufsbeiständin fallen die Entschädigung und der Spesenersatz an den Arbeitgeber. Gemäss § 14
Abs. 1 V KESR trägt die Gemeinde die Entschädigung sowie den
Spesen- und Auslagenersatz, wenn das Vermögen im Zeitpunkt der
Rechnungsablage und unter Berücksichtigung der Belastung der Entschädigung den Betrag von Fr. 15'000.00 unterschreitet.