Daher scheint vorliegend grundsätzlich ein Arbeitspensum von 75 %
(fünf Tage à 10 %, fünf Tage à 20 % verteilt auf zwei Wochen) bis zu
C. Übertritt in die Oberstufe im Sommer 2026 und von 90 % (fünf Tage à
16 %, fünf Tage à 20 %, verteilt auf zwei Wochen) ab dann bis zum vollendeten 16. Altersjahr im Juni 2030 zumutbar. Entgegen der Ansicht des Klägers leistet also aktuell nicht nur dieser einen überobligatorischen Beitrag,
sondern auch die Beklagte und die Anrechnung des Einkommens auf der
Basis eines Arbeitspensums von 90 % bis Juli 2029 ist nicht zu beanstanden.