6.4.2.
Aus Erwägung 4.2.4 oben ergibt sich, dass das dem Beklagten gestützt auf
das Schulstufenmodell zumutbare Arbeitspensum ab alternierender Obhut,
d.h. ab dem 15. März 2023 (vgl. Erw. 3.3 oben), bis am 31. August 2023
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