Der Beklagte arbeite bei der E. in U. als […] mit einem Pensum von 100 %.
Den Lohnausweisen für das Jahr 2021 und dem Arbeitsvertrag lasse sich
entnehmen, dass das monatliche Nettoeinkommen des Beklagten für die
Phasen 4 und 5 jeweils Fr. 11'476.00 (inkl. 13. Monatslohn) betrage. Darin
enthalten sei die anteilsmässige Bonusauszahlung von Fr. 12'500.00, die
auf der vertraglich vereinbarten jährlichen Erfolgsbeteiligung von
Fr. 15'000.00 bei 100 % Zielerreichung basiere. Die Anrechnung der
anteilsmässigen Erfolgsbeteiligung rechtfertige sich, da hinsichtlich der
maximalen Höhe und der Voraussetzungen der Auszahlung des Bonus
keine Ungewissheit bestehe. Gestützt auf den vertraglichen Anspruch