3.2.
Tatsächlich trat die Klägerin am 1. April 2022 eine unbefristete Arbeitsstelle
als "[...]" mit einem 100%-Pensum an (vgl. Arbeitsvertrag, Berufungsantwortbeilage 3). Allerdings erzielt sie mit dieser Anstellung ein bedeutend
tieferes Einkommen, als ihr die Vorinstanz angerechnet hat. Es wird jedoch
nicht behauptet und ist auch nicht ersichtlich, dass die Klägerin bewusst
auf ein höheres Einkommen verzichtet hat oder es ihr möglich und zumutbar gewesen wäre, eine Stelle mit einem höheren Lohn zu finden. Es ist
daher auf ihr tatsächliches Einkommen abzustellen.