1.2.
Aufgrund der Bindungswirkung des Urteils des Bundesgerichts (BGE 150
III 385 E. 5.3; BGE 135 III 334 E. 2) ist gestützt auf die Vorbringen der
Parteien vor Obergericht im Verfahren ZOR.2024.44 zunächst zu prüfen,
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ob die Kündigung als missbräuchlich zu qualifizieren ist. Gegebenenfalls ist
danach die Höhe der aus der missbräuchlichen Kündigung gemäss
Art. 336a OR resultierenden Entschädigung zu prüfen.

2.
2.1.
2.1.1.
Umstritten ist somit vorab, ob das Vorgehen der Beklagten derart war, dass
die Kündigung als missbräuchlich zu qualifizieren ist.