Die
Kündigungsgründe der Umstrukturierung und der unzureichenden
Leistungen seien nicht substanziiert dargelegt worden und erschienen als
Vorwand. Auffallend sei auch, dass den anderen beiden Arbeitnehmern,
die ebenfalls Ansprüche aus dem LMV geltend gemacht hätten, ebenfalls
gekündigt worden sei.