Auch
wenn die Beklagte entgegen ihren Ausführungen in der Berufung in der
Anschlussberufungsantwort vorbringt, sie habe keinen Anspruch auf einen
13. Monatslohn, sondern erhalte allenfalls bloss eine Gratifikation, welche
aber nicht zugesichert sei (Anschlussberufungsantwort S. 13), ist dieser
Lohnanteil dennoch zu berücksichtigen, ist doch ein 13. Monatslohn bzw.
eine Gratifikation dermassen üblich, dass ohne konkrete gegenteilige
Hinweise davon ausgegangen werden kann, dass ein 13. Monatslohn oder
eine Gratifikation ausbezahlt werden wird. Unter Berücksichtigung der
Abgabe von O. (vgl. Berufung S. 24) ist der Beklagten somit von April 2022